社群怎么做( 社群怎么做活动 )

如何快速地搭建起社群

一、社群运营的定位

采用5W1H

Why——为什么你要建立社群？

What——这个社群带来的价值？

Where——在哪里建社群？

Who——社群里面应该有哪些人？

When——什么时候开始建?计划运营多久？

How——你准备怎么变现？

二、拉群

1、取个社群名称，比如：XX社群运营学习交流群

2、建议每个群的人数控制在50人左右

3、群结构：群主+管理员（2个）+客服（前期3~5人的小团队）

三、社群运营（统一模板，按实际情况转发）

1、定好群公告或者制度

2、互粉模板

3、流程

4、引流软文

5、做好内容输出（问候语、正能量段子、干货分享等）

四、粉丝导流

1、群主将有收费或者消费的粉丝导入学习群

2、学习群将统一学习，为社群的建立打好基础

如何做好社群营销？社群营销的六个步骤

社群是移动互联网背景下最好的转化、裂变的营销手法，社群经济将是未来一个重要的经济模式，本身存在差异化，当企业或产品抓住用户，不断增强用户粘性，发展更多的经济业务，乃至快速裂变构成巨大的商业产业。那么该如何做好社群营销呢？下面给大家分享做好社群营销的六个步骤。

一：群员用户画像分析

确定核心人群，找到群员共性，才能确定经营产品、规划社群输出内容。要保证群员有共性，也就是都对你的产品有需要或者感兴趣。只有这样才能保证有转化率。

二：群员结构设计

群员共性保证需求一 致，差异性则能构维持社群活跃度。群员之间有共同的需求或者爱好，就是这个社群经营的产品。而群员之间存在差异性可以保证社群的活跃度，可以打造有不同擅长点的大佬来引导群员。

三：拉群

社群需要通过基础的流量和裂变流量吧相同的用户画像的人聚在一起。有些产品具有地域限制。比如鲜花团购送货上门，就有一定的局限性，如果距离太远不方便。这时候就要注意群员所在的位置了。可以按市区划分群员，把同一个地方的群员拉到同一个群里。

四：社群促活

打通用户触点，社群不活跃就表示用户不看群，用户不看群就不会有转化，促活就是让群员活跃起来，互动是社交的基本，有了互动就会增进认知，产生情感，产生认可、依赖。社群也是如此，互动是形成社群粘性的基本步骤。

五：社群造势

激发用户情绪，制造感性购买场景，为即将要做的社群促销做准备。例如:买车定是理性消费;而买衣服，往往需要情绪刺激。

六：社群促销

长久运营会造成成员的乏味，用户关注度变低，走向死亡。社群营销是非常看重口碑的，产品和服务好、社群成员愉悦感强，那么通过传播，易于扩散，形成巨大的社群能量。适当的举办一些活动，可以提高用户的愉悦感。一个社群让成员产生高度的愉悦感，才会长久生存，形成粘性，导致裂变，最终获取利商业价值

以上便是社群营销的六个步骤。

如何做好社群运营?

大家好，我是羽翼课堂创始人Benny。快速提升社群运营能力，你必须知道的社群运营必备的8个技巧：

1.用户群体

社群作为目标用户群体聚集起来的目的地，要确保社群内人群的属性相似，与推广的产品调性一致

2.入群门槛

要对社群的门槛设置高一点，这样才可以过滤掉不符合社群的用户流量，进到社群的社群成员也可以感受到受到重视的感觉。

3.社群规则

针对进到社群的成员要告知相应的社群规则，保障社群的合理运转，针对触及社群规则的成员要严格的执行社群规则，无规矩不成方圆。

4.话题和活动

设置在合适的时间段谈论话题，或是举办活动，来提高用户的活跃度。

5.社群管理

社群的管理除开严格按照规章制度来管理社群，必须要在社群成员培养一批忠实的粉丝用户，帮助运营者管理社群。

6.社群成长体系

运营多个社群要建设分级体系，又或者是管理员的晋升体系。

7.社群内容

对社群内容进行引导，分布时间段检测社群的活跃度。

8.线下活动

通过线下活动，来提高社群成员的热情，进一步提高用户与社群之间的联系。

社群营销怎么做

1、活跃群组

大家应该清楚“死群”“僵尸群”，一般分两类，刚建立起来的，没有明确主题等，直接把人拉进来；另外一种就是刚建立起来的时候很活跃，后期疏于管理等，直接变成“死群”。就是群里几乎没人说话，顶多就是每天有人在里面发发广告，也没人管理。

我们想做社群营销，一定得把群组活跃起来，比如每天定时定点发发红包，分享下最新新闻和热点，发布话题，大家一起讨论等，有奖答题等等手段，也要有开始起头的人和所谓的“水军”。

2、分享有价值内容

分享有价值的内容是最关键的，每天分享一些水货，大家对于这个群就不会感兴趣的，比如你每天分享一个知识点，根据自身产品和服务，以及行业类型分享。

让大家心理觉得，这个群不错，能学到一些东西，知道一些东西。比如你是心理咨询的服务，主题一般就是心理知识类的，当然，每天分享的是一些心理知识或者案例。

3、制定规则

社群营销避免不了的就是同行浑水摸鱼进来做“卧底”，偷偷添加好友等情况，此时为了避免这种情况，我们制定一些规则来最大限度地避免，比如，发布群规，通知大家，举报者有奖等激励手段。

找准社群定位

目前很多社群的建立，都是群主临时起意被动建立起来的，建立之前缺乏一个清晰的规划和目标，建社群究竟是为了什么？这些基本的东西没有捋清楚，运营起社群也是非常吃力的，而且效果大多数也非常糟糕，一个优质的社群，在社群建立时定位往往非常清晰，因为这样才能更精准地进行社群营销。

举个例子来说，一个目标用户为年轻女性的社群，在运营时就会重点针对“年轻女性”这一群体，比如在引流的时候会送出这一群体普遍喜欢的化妆品等，以保证引来的用户足够精准。社群建立的原因足够明确，后面的营销道路才会更好走。

怎么做社群

1、明白群员进群目的：肯定大家有共同的目的，比如减肥打卡，这里的人群都是为了减肥在群里打卡，显示出自己的努力性，打卡代表在减肥的路上每天坚持着。还有优惠券发放群，这里的人都是为了快速获取优惠券，有的优惠券在网站里找不到，群的目的就是为了帮大家减少时间浪费。

2、设置利益，有的人并不能很好的减肥，那么这个时候通过利益诱惑，比如坚持多长时间有多少钱奖励，有多少事物奖励、利益诱惑是很多人坚持的目的，这里的利益诱惑除了让坚持着对自身有好处外，还有额外的奖励，一般人都有趋利性，达到双赢就是最好的，利益诱惑应该设置合理。

3、额外娱乐项目，红包接力，是作为群的共同目的外一项娱乐活动，这个可以设置一个时间点，比如规定这项活动只能有30分钟，这样的话会更加促使潜水人群活跃，如果不是群忠实的粉丝，会慢慢退群的。

4、群主多拉些新的成员加入，还有群成员也应该参与群的拉新活动，促使更加多的人看到群活跃，进而会让群成员感到群不是一个死群，越来越多的人会加入该群。

5、线下活动，线上活跃并不能促使始终活跃，如何让群成员的关系更加深一步，就是线下活动，线下活动能让人会对群的印象会更加深刻，因为线上看不见的交流始终有着隔阂的感觉，如果能促成线下那么群就会更加让人印象深刻。

6、社群的领袖，每个群尽量有着1到2个独特的领袖，这个领袖可以带领群员走向正向积极的方向，还有平息风波的作用，对于品牌输出有着很强的作用。

7、热点话题，这个热点话题可以适可而止的来进行，防止偏离群的共同目标，这样的话也是让群活跃起来一个方法。

8、群员之间的比赛，比赛是激起荷尔蒙的一项运动，但是群成员之间的比赛是基于自信的想法，比赛还可以设置一些事物奖励，除了本身能激起两者的激情外，还有更多的群成员起哄加入等想法。

9、由于群可能会有那样的问题，比如群完全成为半死群，那不可能把每个人踢出，这个时候可以采取升级群的方式，在规定的时间内让群成员去新的群继续活跃，这样能把不活跃的人直接过滤掉，保持群的活跃度。

以上是几种活跃社群的方法，那么操作以上的方法前需要注意的是：

群的名字是否瞬间让人记住，实际上起名字由于有的社群和社群之间名字会重复的，这个时候的社群可以在前缀和后缀加入特别的字符，利于更加醒目，更加清楚社群的目的。

线上和线下活动如果有可能的话，尽量多举办几次线下活动，线下活动留下的相关问题可以放在线上来说，能激起一定的活跃度，线下活动可以根据自己的情况来确定。

不管什么样的社群肯定是有来捣乱的，发广告的，这个时候应该直接踢掉，防止更多的人进行效仿，如果要发广告可以设置固定的时间来发广告。

热点话题的话，尽量适合而止的使用，如果起到一定的争执的话那是最好的，最后通过管理员平息，但是的话不建议新群使用，对于老群可以这样使用。

群消息发布的时间，由于在正常时间很多在上班，那么这个时候需要来对发布的时间有一定的要求，如果这个群属于工作群的话，那么任何时候都是可以的，如果不是的话，最好规避上班时间。

对于违规处罚操作的时候需要注意，除了告知群内所有成员外，如果能让发广告者主动撤退的话，那么最好，如果不能撤回直接踢出是最好的操作方法。

社群活跃是我们每个人都想要的，维护好社群是群主和管理者的责任，只有提高群的活跃度才能运营好我们的社群。